Hochkarätige Manager:innen aus dem Reifen-Business schnuppern in die Servicereise und entdecken Möglichkeiten, das eigene Servicelevel zu maximieren.
Mit den Power-Up Trainings mache ich die Azubis in den Autohäusern von Volkswagen, Audi und Porsche der VGRD-Gruppe fit für ihre Ausbildung.
Keynote und Moderation der Podiumsdiskussion zum Fachkräftemangel und Nachwuchsförderung in der Reifenbranche.
Für den AOK-Verlag habe ich verschiedene Conceptboard-Designs und Templates entwickelt, um ein motiviertes Arbeiten auf dem virtuellen Whiteboard zu ermöglichen.
Das Autohaus Wiest begleite ich bei der kontinuierlichen Verbesserung des Servicelevels, zum Beispiel mit der Service-Reise.
Mit unterschiedlichen Unternehmen arbeite ich an der Verbesserung der individuellen Online-Moderations-Skills der Mitarbeitenden.
Verschiedene Unternehmen und Organisationen begleite ich bei der Arbeit mit dem Conceptboard und entwickle unternehmensspezifische Templates.
Bei der Deutschen Polizeigewerkschaft erfahren Polizistinnen, wie hybride Gewerkschaftsarbeit gelingt.
Für diverse Unternehmen führe ich Telefontrainings für zielgerichtetere und kundenorientiertere Telefonate für unterschiedliche Mitarbeitergruppen durch: Call Center, Außendienst, Vertrieb, Azubis, etc.
Die Frauen von der DPolG lernen, wie sie die Arbeitstechnik des Visualisierens einsetzen, um ihre Botschaften MERKbarer und wirkungsvoller zu verkünden und damit ergebnisorientierter zu präsentieren.
Die Führungskräfte der Bundeswehr absolvieren meinen Visualisierungsworkshop, um Besprechungen, Pläne und Weiterbildungen noch merkbarer und intensiver zu gestalten.
Mit den Azubis verschiedener Lehrjahre mache ich ein Businessknigge- und Telefontraining. So sind sie optimal für das Geschäftsleben und den Kontakt mit Kunden und Kollegen vorbereitet.
Als Dozentin für das Fach E-Commerce mache ich zukünftige Handelsfachwirte fit für den Onlinehandel.
Bei einem weltweit führenden Werkzeughersteller mache ich die Azubis für ihre Rolle als Botschafter des Unternehmens bereit.
Die Mitarbeiter von einem führenden Automobilzulieferer absolvieren ein Präsenztraining zum optimalen Zeitmanagement.
Zum dynamischeren Präsentieren vor Kunden und im Team führe ich Visualisierungs- und Sketchnoting-Workshops mit den Mitarbeitern durch.
Autohausinhaber und -mitarbeiter folgen meinem Vortrag zu Service Excellence im Autohaus.
Mit meinen Lernvideos mache ich Autohäuser durch kleine Learning Nuggets fit für unterschiedliche Herausforderungen des Arbeitsalltags.
Live-Online-Trainings machen Automotive-Unternehmen zeitgemäß fit für neue Anforderungen.
Den erfolgreichen Reifenfachhändler berät KORU zur zielgerichteten Optimierung täglicher Geschäftsabläufe.
KORU unterstützt die Mitarbeiter dabei, die Potentiale des Fahrzeug-Sicherheitschecks effektiver zu nutzen.
Einen der führenden Nutzfahrzeugehersteller begleite ich mit Trainings rund um das Thema Customer Experience und den Einsatz von Apps.
Regelmäßig führe ich Präsenztrainings zu Visualisierung am Flipchart, Kommunikation und Präsentation durch.
Zukünftige Wellness- & Spa-Manager müssen sich auch mit BWL auskennen. Ich begleite sie mit interaktiven Unterrichtseinheiten auf diesem Weg.
Damit der Güterverkehr rollt, braucht es glasklare Prozesse. Um alle Mitarbeiter an Bord zu haben, trainiere ich unternehmensspezifische Anwendungen.
In einem Workshop erarbeiten Inhaber und Mitarbeiter von Reifenfachhandelsbetrieben Möglichkeiten, Azubis zielgerichtet zu erreichen.